计时工实时评价系统,建筑用工领域,是中国信息化最晚的一个行业

用工(计时工)实时评价系统

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系统背景

为什么需要用工(计时工)实时评价系统?
建筑用工领域,是中国信息化最晚的一个行业.随着近几年国内移动互联网的发展.智能手机的普及.提高建筑用工领域信息化水平势在必行.用工,是各建筑建造企业头大的问题.如何提高用工人效?让每一分钱到花在刀刃上,公司如何与工人拉近距离?如何杜绝"亲戚工","关系工"现象?

专治中小企业信息化痛点

老板不能亲力亲为
管不过来工长,人效低,资金白白浪费,杜绝不了"亲戚工","关系工"现象,不能亲近工人,人力资源过度依赖包工头。
财务记账很痛苦
层层报表,层层核对。每个月总有几天痛苦到极点;工资实时生成,报表直接导出,省去计算工资的痛苦。
成本难以控制
成本糊涂账,工程量工作量糊涂账;有效的控制成本,知道每个人干了多长时间,完成了多少工程量,对于工作效率低,摸鱼的工人及时。
工长和工人做事混乱
工长:各种考勤,报表,记录单,各种签字,各种工人工资纠纷,就一个字"烦"
工人:怕拿不到钱,干了多少公司不知道。讨好工长为主,表现突出也没有什么用。

必须扔掉的表格

系统优点

  • 省钱 每月节约20%人工费。
  • 高效 高层,工长,工人,抛弃繁琐报表,高效审批,互动性好。
  • 精准 上工打卡拍照,完工打卡拍照,工作量精准,工作质量精准。
  • 清晰 考勤表,工作时间,工程量,薪资自动生成,管理清晰。